METROPOL CONSULTING DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ

Firma Açıklaması

İŞLETME DESTEK HİZMETLERİ Meslek grubunda, BEŞİKTAŞ / İSTANBUL Bölgesinde İşletme ve diğer idari danışmanlık faaliyetleri (bir organizasyonun stratejik, mali, pazarlama, üretim, iş süreçleri, proje vb. yönetim hizmetleri ile ticari marka ve imtiyaz konularında danışmanlık) konularında hizmet vermektedir. 1- Şirket gerçek kişi, tüzel kişi ve kamu kurum ve kuruluşlarının işletmecilik faaliyetlerine yönelik işletme içi veya işletme dışı araştırmaları ile işletmecilik alanında gereksinim duyulan konularda bilimsel yönetim ve araçları kullanarak, araştırma ve danışmanlık yapmak, danışmanlığını üstlendiği işletmeler veya diğer işletmeler için pazar veya pazarlama araştırmaları yapmak. 2-Genel Yönetim Danışmanlığı hizmetlerinde bulunmak; Girişimcilik, stratejik planlama, stratejik yönetim, etkin kaynak kullanımı, yatırım planlama, iş planı, temel işletmecilik, yeniden yapılanma, kurumsal yönetim, kurumsallaşma, kurum kültürü oluşturma, verimlilik yönetimi, satın alma, pazarlama ve satış yönetimi, müşteri ilişkileri yönetimi, proje yönetimi danışmanlığı hizmetleri vermek 3-Tüzel ve gerçek kişilerin ve aynı zamanda üçüncü şahısların gerek resmi ve özel kurum ve kuruluşlar nezdinde ki, gerekse doğrudan doğruya kendi bünyelerindeki her türlü idari, teknik ve diğer konulara ilişkin iş ve işlemlerinin takip ve çözümü üzerine danışmanlık faaliyeti göstermek. 4-Tüzel ve gerçek kişilere idari işler konularında araştırma, geliştirme, organizasyon, planlama, eğitim ve danışmanlık, konusu ile ilgili İnternet ortamında ve/veya iş yerlerinde sertifika eğitim programları düzenlemek. 5-3568 sayılı kanun kapsamında olmamak kaydı ile her türlü piyasa etüt araştırma, fizibilite, iktisadiproje analiz konularında danışmanlık hizmeti vermek. 6-Yurt içinde ve yurt dışında yaşayan, yerli ve yabancılara, şahısların ihtiyaç duyacakları tüm hizmetlerin danışmanlığını vermek. 7-Şirket amaç ve konusu, meri mevzuata riayet etmek kaydı ile her türlü danışmanlık hizmeti verilmesine yönelik faaliyetleri yürütmek. 8-Faaliyet alanıyla ilgili konularda organizasyonlar yapmak seminer, kongre, panel ve konferans düzenlemek, dergi, kitap, broşür çıkartmak ve her türlü basılı yayın yapmak. 9-Özel ve tüzel kişilere İş idaresi, İşletmecilik alanlarında teknik ve ticari konularda danışmanlık hizmeti vermek 10-Danışmanlık alanında yazılım geliştirme, bu yazılımın satış ve pazarlama faaliyetlerini yürütmek. 11-Şirketin faaliyet alanında yurt içinde şubeler açmak. 12-Şirket için hizmet gerektiren alanlarda yabancı personel çalıştırmak. Yukarıda belirtilen amacı gerçekleştirmek üzere, Şirket aşağıdaki faaliyetlerde bulunabilir. 1-Konusu ile ilgili olarak yurtiçinde ve yurtdışında hizmet, vekâlet, acentelik, komisyonculuk, taahhüt ve şirket maksat ve mevzuunun gerektirdiği sair tüm sözleşmeleri akdedebilir ve bunlarla ilgili, dış ve iç kaynaklı, kısa, orta ve uzun vadeli kredi sözleşmeleri akdedebilir, ödünç alabilir hibe ve yardım kabul edebilir, fon kullanabilir, kambiyo senedi tanzim, kabul ve ciro kabul edebilir. 2-Mevcut veya ileride kurulacak yerli ve yabancı gerçek veya tüzel kişilerle işbirliği yapabilir, bunları şirkete ortak edebilir veya bunlarla yeni şirketler kurabilir veya teşebbüslere girebilir, yerli veya yabancı şirket ve işletmeleri tamamen veya kısmen devralabilir, bu şirket veya işletmelerin sermayelerine iştirak edebilir, yurt içinde ve yurtdışında mümessillikler alabilir veya mümessillikler verebilir. 3-Aracılık faaliyeti yapmamak kaydıyla ve ortaklar kurulu kararı ile her nevi menkul kıymetleri ve ticari senetleri, kar ortaklığı belgeleri, finansman bonoları ve hisse senedine dönüşebilen tahvilleri çıkarabilir, teminat olarak gösterebilir veya bunlarla ilgili sair her türlü hukuki tasarruflarda bulunabilir. 4-Lisans, imtiyaz, ticari unvan, alameti farika, ihtira beratı, patent, know-how, yerli ve yabancı teknik bilgi ve yardım ve sair sınai mülkiyet haklarını edinebilir, bunları tescil ettirebilir, kiralayabilir, kiraya verebilir, satabilir ve bunlara ilişkin her türlü sözleşmeleri akdedebilir. 5-Şirket maksat ve mevzunun gerektirdiği sair teşebbüslere girişebilir ve gerekli iş, muamele ve mukaveleleri yapabilir.