CLAVİS İNSAN KAYNAKLARI DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ

Firma Açıklaması

İŞLETME DESTEK HİZMETLERİ Meslek grubunda, PENDİK / İSTANBUL Bölgesinde İnsan kaynakları yönetim danışmanlığı faaliyetleri konularında hizmet vermektedir. FİRMANIN İŞ KONUSU ŞİRKETİN AMAÇ VE KONUSU Şirketin amaç ve konusu başlıca şunlardır: 1. Ana Faaliyet Alanları a) Yönetim Danışmanlığı: İşletmelere yönetim, strateji, organizasyonel gelişim, kurumsal dönüşüm ve dijital transformasyon konularında danışmanlık hizmetleri vermek. b) İnsan Kaynakları Danışmanlığı: İnsan kaynakları süreçlerinin tasarımı ve geliştirilmesi, yetenek yönetimi, işe yerleştirme danışmanlığı, İnsan kaynakları politikalarının oluşturulması ve uygulanması konularında danışmanlık hizmetleri vermek. c) Eğitim Faaliyetleri : Yapay zeka araçları kullanımı, dijital dönüşüm, insan kaynakları, liderlik ve yönetim becerilerine yönelik eğitim programları tasarlamak, geliştirmek ve uygulamak; kurum içi ve kurum dışı eğitimler ile seminer, çalıştay ve konferanslar düzenlemek. d) Yazılım Geliştirme ve Teknoloji Ürünleri : Yapay zeka destekli yazılım ürünleri, dijital araçlar ve platformlar geliştirmek; geliştirilen ürünleri B2B (business to business/ işletmeden işletmeye) ve B2C (business to consumer/ işletmeden tüketiciye) modelleriyle pazarlamak, lisanslamak veya devretmek. e) Etkinlik Organizasyonu : Kurumsal etkinlikler, çalıştaylar, seminerler ve konferanslar organize etmek. f) Ürün Ticareti : Kurumsal kimlik ürünleri ve benzeri somut ürünleri temin etmek, imal ettirmek, alım, satım, ithalat ve ihracatını gerçekleştirmek. 2. Sınai ve Fikri Haklar Şirket, faaliyet konuları ile ilgili olarak ruhsatname, izin, imtiyaz, patent, lisans ve ihtira beratlarını doğrudan iktisap edebilir. Mevzuata uygun olarak bu hakları tamamen veya kısmen yerli/yabancı gerçek ve tüzel kişilere devredebilir, kiralayabilir veya bu hakları başkalarından devralabilir. Konusuyla ilgili teknik bilgi (know-how), eğitim ve projelendirme çalışmaları yapabilir. 3. Gayrimenkul ve Ayni Haklar Şirket amacına ulaşmak için her türlü menkul ve gayrimenkul malı ile gayrimaddi hakları iktisap edebilir; bunları dilediği şartlarla alabilir, satabilir, kiralayabilir veya kiraya verebilir. Gayrimenkuller üzerinde inşa, trampa ve bağış işlemleri yapabilir. Şirket lehine veya aleyhine irtifak, intifa, sükna, şufa, tevhit, ifraz ve taksim hakları tesis edebilir; parsellere ayırma veya birleştirme işlemleri yapabilir. Medeni Kanun hükümleri gereğince ayni ve gayrimaddi haklarla ilgili her türlü tasarrufi işlemde bulunabilir; rehin, ipotek, kefalet sözleşmeleri ve işletme rehni tesis edebilir. Üçüncü kişilerin bankalardan ve diğer kuruluşlardan alacakları kredilere teminat teşkil etmek üzere; lehlerine ipotek, rehin ve kefalet verebilir, bunları fek edebilir veya tescil işlemlerini yürütebilir. Tapuda cins tashihi, yola terk, kat irtifakı ve kat mülkiyeti gibi tüm tescil işlemlerini yapmaya yetkilidir. 4. Ticari ve Mali İşlemler Kamu ve özel kuruluşlar tarafından açılan mal ve hizmet ihalelerine katılabilir, teklif verebilir, aldığı ihaleleri devredebilir veya sonuçlandırabilir. Konusu ile ilgili pazarlama, ithalat ve ihracat faaliyetlerini yürütebilir. Amaçlarının gerçekleşmesi için iç ve dış kaynaklı krediler temin edebilir ve devletin sağladığı her türlü teşvik tedbirinden yararlanabilir. 5. İş Birlikleri ve Temsil Faaliyet konuları kapsamında her türlü sözleşmeyi akdedebilir, taahhüt altına girebilir. Yerli ve yabancı şirketlerle iş birliği yapabilir, ortaklıklar kurabilir, temsilcilik, distribütörlük ve acentelik alabilir veya verebilir.