PATİKA DEV EĞİTİM DANIŞMANLIK YAZILIM HİZMETLERİ ANONİM ŞİRKETİ

Patika.dev (Patika Dev Eğitim Danışmanlık Yazılım Hizmetleri A.Ş.), şirketlerin işe alım, işe yerleştirme ve ekiplerinin yapay zekayla dönüşümünde yanlarında olan bir İK çözüm ortağı. 500'den fazla şirket, doğru yeteneği bulmak ve ekiplerini dönüştürmek için Patika.dev'i tercih ediyor; platform 260.000+ öğrenci, 350+ bootcamp programı ve 3.000+ işe yerleşen mezun rakamlarını paylaşıyor. Kurumlara teknik ve soft-skill alanında 'Skillcamp' adı altında şirket içi eğitim programları, LMS'e entegre Türkçe online ders katalogları, kurumsal yapay zeka eğitim paketleri ve iş İngilizcesi (Talkparty) çözümleri sunuyor. Ayrıca Jobnest.ai (AI destekli aday değerlendirme/mülakat) ve Tellop.ai (AI destekli ön büro ve randevu) ürünleri bulunuyor. Şirketin hikayesine göre 2016'da Kodluyoruz ile ücretsiz kodlama bootcamp modeline öncülük edildi, 2021'de pandemi döneminde melek yatırımcılarla Patika.dev kuruldu, 2022'de global genişleme yaşandı ve 2024'te Web3 eğitim platformu Rise In başlatıldı. Sitede Amadeus, Jotform, Grant Thornton, sahibinden.com, ValuePlus ve Eksim Holding gibi kurumsal başarı hikayeleri yer alıyor.

Site doğrudan bir B2B kurumsal eğitim/İK satış sayfası niteliğinde; hedef kitle KOBİ değil, teknik ekibi büyük kurumlar (Ford Otosan, Unilever, Amadeus, Trendyol, Garanti gibi referanslar görünür). İletişim için site telefon ya da fiziksel adres paylaşmıyor; tek kanal [e-posta gizli] e-postası ve kurumsal sayfadaki 'B2B Bilgi Talep Formu' (isim, şirket e-postası, telefon, mesaj alanları). Satış yaklaşımında doğrudan numara aramak yerine bu form veya e-posta üzerinden ilk teması kurmak gerekiyor. Anonim şirket statüsünde (A.Ş.) ve Türkiye İş Kurumu'ndan 1309 nolu Özel İstihdam Bürosu belgesi ([telefon gizli]) ile faaliyet gösteriyor; bu, kurumsal işe alım hizmetlerinin resmi tarafının da sağlam olduğunu gösteriyor. Sitedeki tüm isimler müşteri firma çalışanlarının referans yorumları olduğu için Patika.dev'in kendi yöneticileri sayfalarda açıkça yer almıyor; karar verici kişiler için LinkedIn şirket sayfası üzerinden ilerlenmesi daha verimli olur.

Firma Açıklaması

BİLGİ TEKNOLOJİLERİ Meslek grubunda, ŞİŞLİ / İSTANBUL Bölgesinde Bilgisayar programlama faaliyetleri (sistem, veri tabanı, network, web sayfası vb. yazılımları ile müşteriye özel yazılımların kodlanması vb) konularında hizmet vermektedir. EĞİTİM HİZMETLERİ a. Eğitim ve öğretim hizmetleri konusunda Türkiye Cumhuriyeti Kanunlarının izin verdiği her seviyede ana okulu, ilköğretim okulu, lise, yüksek okul ve üniversite açabilir, işletebilir. b. Lise ve fakültelere hazırlık kursları, yabancı dil kursları açmak. c. Çeşitli mesleki alanlarda beceri kazandırmak maksadıyla sanat ve mesleğe yönelik (bilgisayar, daktilo, muhasebe, modelistlik, stilistlik) eğitim ve öğretim vermek, özel dershane ve kurs açıp işletmek. d. Eğitim ve öğretim amaçlı her türlü laboratuar kurmak, araç ve gereç, doküman ve laboratuar malzemelerinin alımı, satımı, ithal ve ihracını yapmak. e. Yurtiçi ve yurtdışı eğitim danışmanlık, eğitim amaçlı test broşürleri alım satım basım ihracatı ve ithalatını yapmak. Eğitim ile ilgili şubeler açmak, franchesi vermek almak, yurtiçi ve yurtdışı şubeler açmak açtırmak. f. Test çözümleriyle ilgili eğitim vermek, danışmanlık yapmak, test çözümlerini değerlemek ve yorumlamak. DANIŞMANLIK 1-Yurtiçinde ve yurtdışında ekonomi, ticari, mali ve idari tüm alanlarda yönetim danışmanlığı yapmak kaydıyla, yönetim hizmeti vermek ve tüm bu alanlarda iştigal eden kamu, yerli ve yabancı özel sektör kuruluş ve şirketlerinin danışmanlığını ve yönetimini üstlenmek. kurum performansını arttırıcı organizasyonel gelişim, değişim yönetimi, yöneticilik ve liderlik becerilerini geliştirme, müşteri odaklı, yüksek performanslı kurum kültürü yaratma, satış etkinliği sağlama, alanlarında danışmanlık, araştırma, geliştirmek hizmetleri, ile bunların eğitim hizmetlerini yapmak, yaptırmak, sağlamak. 2-İnsan kaynakları danışmanlık hizmetleri vermek, personel işe alımı, personel eğitimi vermek ve dışarıdan almak, şirket stratejileri oluşturmak, şirket personeli iç yönetmeliğini tanzim etmek, personel performans değerlendirmeleri yapmak, personel kariyer planlamaları yapmak, yetkinlik modelleri oluşturmak. 3- Şirket kurumsal kimliği oluşturmak, şirket organizasyonlarını yeniden yapılandırmak, şirketlerin eğitim, yazılım, işe alım, yemek, ulaşım, güvenlik gibi destek hizmetlerin satın alınmasında danışmanlık yapmak. 4- Şirketlere kalite danışmanlık hizmetleri vermek, kalite denetimleri yapmak, personel iyileştirme çalışmaları yapmak, bu hususta belgelendirme yapabilmek için teknoloji ve (know-how) ile lisanslar satın almak, satmak, aracılık yapmak. 5- Ulusal ve uluslararası düzeyde, her sektörden kurum, kuruluş ve firmalara yönelik her türlü pazarlama ve reklam kampanyaları ile pazar araştırması ve sponsorluk faaliyetlerini tasarlamak, geliştirmek, uygulamak, anahtar teslimi ya da bir bölümünü yapılacak sözleşmeler çerçevesinde gerçekleştirmek üzere projeler üstlenmek, dağıtmak, pazarlamak, satmak, kiralamak, kurulumunu yapmak, işletmek, yenilemek, ithal ve ihraç etmek. YAZILIM 1- Her türlü bilgisayar sistemleri, yazılım ve donanım destek ve danışmanlık hizmetlerini sağlamak. 2- Bilgisayar programlarının ve bilgisayar kontrolü sistemlerin alımı satımı pazarlamasını yapmak. 3- Veri hazırlama, onarma, düzenleme işlemleri veya hizmetlerini yapmak, satmak, ya da bunları kiraya vermek, internet üzerinde yayınlamak. 4- Kamu, özel ve tüzel kişilere bilgisayar yazılım ve donanım seçiminde fizibilite raporları hazırlamak, mühendislik, müşavirlik, eğitim, destek ve servis hizmeti almak, vermek. 5- Bilgisayar programlarının ve yazılımları için e-ticaret yapmak. İNSAN KAYNAKLARI 1- İnsan kaynakları danışmanlık hizmetleri vermek, personel işe alımı, personel eğitimi vermek ve dışardan almak, şirket stratejileri oluşturmak, şirket personeli iç yönetmeliğini tanzim etmek, personel performans değerlendirmeleri yapmak, personel kariyer planlamaları yapmak, yetkinlik modelleri oluşturmak, şirket kurumsal kimliği oluşturmak, şirket organizasyonlarını yeniden yapılandırmak, şirketlerin yemek, ulaşım, güvenlik gibi destek hizmetlerin satın alınmasında danışmanlık yapmak. 2- Şirket birleşmeleri ve satın almaları konusunda danışmanlık yapmak, işlemlerini yürütmek. 3- Şirketlerin personel bordrolarını, personel özlük hizmetlerini dışardan yapmak. 4- Kendi bordrosunda bulundurduğu işçilerle şirketlere dışardan kalıcı veya geçici işgücü temin etmek. 5- Şirketlere kalite danışmanlık hizmetleri vermek, kalite denetimleri yapmak, personel iyileştirme çalışmaları yapmak bu hususta belgelendirme yapabilmek için teknoloji ve lisanslar satın almak, satmak, aracılık yapmak. 6- Şirketlere dışardan basın ve halkla ilişkiler danışmanlık hizmetleri vermek. Şirket amaç ve konularıyla ilgili olarak aşağıdaki işlemleri yapar: 1-Şirket amacını gerçekleştirmek için her türlü gayrimenkul alabilir, satabilir, işletebilir, kiralar, kiraya verebilir, bunlar üzerinde ayni ve şahsi hakları tesis edebilir, ipotek alabilir, ipotek verebilir ve ipotekleri fek edebilir. Gayrimenkulleri üzerinde irtifak, intifa, sükna, gayrimenkul mükellefiyeti, bedelli veya bedelsiz yola terk, kamuya terk, ifraz, tevhit yapabilir, kat irtifakı ve kat mülkiyeti tesis edebilir. Tapu dairelerinde gayrimenkullerle ilgili her türlü cins tashihi, ifraz, tevhid, taksim, parselasyon ile ilgili her nevi muamele ve tasarrufları gerçekleştirebilir. 2-Lüzumlu görülecek menkul ve gayrimenkul malları satın alabilir, ...ve anasözleşmesinde yazılı olan diğer işler.